Спиральная Динамика в действии > Курс «Навыки лидерства для менеджеров»
Мы разработали СПИРАЛЬНО-ДИНАМИЧЕСКИЙ® курс «Навыки лидерства для менеджеров» специально для руководителей в деловых и других организациях, готовых осуществить переход от управления к лидерству.
Данный СПИРАЛЬНО-ДИНАМИЧЕСКИЙ ® курс позволит Вам овладеть новыми навыками:
- Успешного взаимодействия с другими людьми
- Мотивирования своих сотрудников и коллег к более эффективному труду
- Чуткого, доброжелательного общения
- Определения проблемных зон, урегулирования конфликтов и содействия усовершенствованию
С помощью инсайтов наших программ по Спиральной Динамике® мы рассмотрим, что нужно для создания динамичных команд, подготовки к переменам, взращивания хороших менеджеров и выявления руководителей с выдающимися лидерскими качествами. Вы научитесь вдохновлять работников работать лучше, максимизировать свои положительные усилия, строить более продуктивные производственные отношения и по-настоящему понимать потребности людей.
Вы освоите десятки практических советов, приёмов и тактик, которые помогут Вам разработать и гармонизировать свой лидерский подход, отвечающий сегодняшним потребностям и будущим вызовам, с потребностями сотрудников и клиентов. Когда Вы научитесь распознавать семь лидерских потребностей и отвечать на них, Вы станете больше, чем менеджер. Вы станете уважаемым и эффективным лидером.
Под опытным руководством NVC Консалтинг Вы научитесь:
- Узнавать потаённые механизмы, движущие людьми
- Позитивно и продуктивно обращаться с изменениями
- Выучить новый язык трансформации для индивидов и организаций
- Быть наставником для людей в реализации их собственного потенциала
- Управлять конфликтами как конструктивной частью организационной культуры
- Подключаться к своему собственному врожденному лидерскому потенциалу для мотивирования высокой производительности
- Использовать проверенные техники укрепления властного потенциала успешных менеджеров-лидеров
- Подготовить себя и своих сотрудников к вызовам и решению деликатных проблем, связанных с культурными различиями
- Разрабатывать и доносить виденье будущего, на котором работники компании сосредоточат свои усилия
- Эффективно инициировать в Вашей компании изменения и заручаться необходимой для их внедрения поддержкой
- Планировать будущее компании, мотивировать приверженность делу, формировать трудолюбивые команды и инспирировать высокую производительность
- Брать на себя роль лидера – решающую для способности Вашей компании производить и выживать
- Создавать команды, каждый член которых будет использовать все свои навыки и знания
Щёлкните здесь или перейдите по ссылке «Обучение» в верхней части экрана для того, чтобы узнать о расписании курсов и о том, как на них записаться.
|
